Świadomość zdrowia psychicznego

Świadomość zdrowia psychicznego

To szkolenie z zakresu świadomości zdrowia psychicznego podnosi świadomość na temat złego stanu zdrowia psychicznego (w szczególności stresu, depresji i lęku), dostarcza narzędzi i wskazówek dotyczących zarządzania dobrym samopoczuciem w pracy i ma na celu usunięcie stygmatyzacji związanej ze zdrowiem psychicznym.

Stres, depresja lub lęk odpowiadają za 55% wszystkich dni roboczych utraconych z powodu złego stanu zdrowia związanego z pracą.

Rezultaty uczenia się

• Identyfikacja pozytywnych kroków, które pomogą usunąć stygmatyzację związaną ze złym stanem zdrowia psychicznego.
• Rozpoznawanie różnych chorób psychicznych, zmian w zachowaniu i kluczowych wskaźników do monitorowania.
• Zilustrowanie, jak szczęśliwsi pracownicy prowadzą do lepszej produktywności i poznanie sposobów skutecznego wspierania innych.

Kurs Spis treści

Ten kurs szkoleniowy dotyczący zdrowia psychicznego jest podzielony na 4 sekcje:

1. Świadomość zdrowia psychicznego
2. Problemy zdrowia psychicznego
3. Zestaw narzędzi do poprawy dobrego samopoczucia
4. Pomoc zewnętrzna

Szkolenie dotyczące świadomości zdrowia psychicznego

To szkolenie dotyczące świadomości zdrowia psychicznego podnosi świadomość na temat złego stanu zdrowia psychicznego (w szczególności stresu, depresji i lęku), dostarcza narzędzi i wskazówek dotyczących zarządzania dobrym samopoczuciem w pracy i ma na celu usunięcie piętna otaczającego zdrowie psychiczne. Stres, depresja lub lęk odpowiadają za 55% wszystkich dni roboczych utraconych z powodu złego stanu zdrowia związanego z pracą.

Rezultaty uczenia się

• Identyfikacja pozytywnych kroków, które pomogą usunąć piętno związane ze złym stanem zdrowia psychicznego.
• Rozpoznawanie różnych chorób psychicznych, zmian w zachowaniu i kluczowych wskaźników do monitorowania.
• Zilustrowanie, w jaki sposób szczęśliwsi pracownicy prowadzą do lepszej produktywności i odkrywanie sposobów skutecznego wspierania innych.

Omówione w tym kursie świadomości zdrowia psychicznego.

Treść kursu

Ten kurs szkoleniowy dotyczący zdrowia psychicznego jest podzielony na 4 sekcje:

1. Świadomość zdrowia psychicznego
2. Zdrowie psychiczne Problemy
3. Zestaw narzędzi do dbania o dobre samopoczucie
4. Pomoc zewnętrzna

O tym kursie

Prawie dwie trzecie osób twierdzi, że doświadczyło problemów ze zdrowiem psychicznym. HSE podaje, że problemy ze zdrowiem psychicznym (w szczególności stres, depresja lub lęk) są obecnie przyczyną ponad 50% wszystkich utraconych dni roboczych i 51% problemów zdrowotnych związanych z pracą w latach 2019/20.

Jednym z największych wyzwań związanych ze złym zdrowiem psychicznym jest usunięcie piętna, które je otacza. Wiele osób nie waha się szukać pomocy w przypadku bólu fizycznego lub problemów, a jednak tak wielu z nas ignoruje problemy emocjonalne i psychiczne – lub czujemy się zbyt zawstydzeni, zdezorientowani lub przestraszeni, aby o nich rozmawiać. To szkolenie z zakresu świadomości zdrowia psychicznego omawia zdrowie psychiczne z taką samą uwagą, jak ból głowy czy grypę, i zachęca do dbania o siebie jak o bliską osobę.

Dlaczego warto wybrać szkolenie z zakresu świadomości zdrowia psychicznego?

Nasz kurs z zakresu świadomości zdrowia psychicznego podnosi świadomość, wyjaśniając, jak podejść do zdrowia psychicznego i pozbyć się stygmatyzacji, a jednocześnie dostarcza prostych narzędzi, wskazówek i pomysłów na zarządzanie dobrostanem w pracy (zarówno dla siebie, jak i dla innych). To także doskonałe narzędzie wspierające dla organizacji, które chcą osiągnąć zgodność z nową normą ISO 45003.

Zadowoleni pracownicy to zdrowsi, bardziej produktywni i odnoszący większe sukcesy pracownicy. Mówiąc wprost, dobre zdrowie psychiczne to korzyść dla każdego pracownika i jego organizacji!

Dlaczego szkolenia z zakresu świadomości zdrowia psychicznego są ważne?

Korzyści biznesowe

Zgodnie z ustawą HASAWA z 1974 roku pracodawcy muszą „w miarę możliwości” chronić zdrowie i bezpieczeństwo pracowników poprzez eliminowanie lub ograniczanie zagrożeń w miejscu pracy.

Szkolenia z zakresu świadomości zdrowia psychicznego to coś więcej niż tylko poprawa samopoczucia pracowników. Badania pokazują, że inwestując 1 funta w dobrostan pracowników, właściciele firm mogą spodziewać się średnio 5 funtów zwrotu. Mówiąc prościej, szczęśliwsi pracownicy to bardziej produktywni pracownicy.

Czy dążysz do zgodności z normą ISO 45003?

Sekcja 6 dokumentu z wytycznymi ISO 45003 dotyczy planowania działań mających na celu ograniczenie ryzyka i szans. Wytyczne sugerują, że jednym z kluczowych sposobów radzenia sobie z zagrożeniami psychologicznymi w miejscu pracy jest „zwiększanie zasobów, które pomagają pracownikom radzić sobie z zagrożeniami psychospołecznymi poprzez podnoszenie świadomości i zrozumienia poprzez skuteczne szkolenia”.

Dostępne w 40 językach